365体育平台

  • <tr id='iSeVXu'><strong id='iSeVXu'></strong><small id='iSeVXu'></small><button id='iSeVXu'></button><li id='iSeVXu'><noscript id='iSeVXu'><big id='iSeVXu'></big><dt id='iSeVXu'></dt></noscript></li></tr><ol id='iSeVXu'><option id='iSeVXu'><table id='iSeVXu'><blockquote id='iSeVXu'><tbody id='iSeVXu'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='iSeVXu'></u><kbd id='iSeVXu'><kbd id='iSeVXu'></kbd></kbd>

    <code id='iSeVXu'><strong id='iSeVXu'></strong></code>

    <fieldset id='iSeVXu'></fieldset>
          <span id='iSeVXu'></span>

              <ins id='iSeVXu'></ins>
              <acronym id='iSeVXu'><em id='iSeVXu'></em><td id='iSeVXu'><div id='iSeVXu'></div></td></acronym><address id='iSeVXu'><big id='iSeVXu'><big id='iSeVXu'></big><legend id='iSeVXu'></legend></big></address>

              <i id='iSeVXu'><div id='iSeVXu'><ins id='iSeVXu'></ins></div></i>
              <i id='iSeVXu'></i>
            1. <dl id='iSeVXu'></dl>
              1. <blockquote id='iSeVXu'><q id='iSeVXu'><noscript id='iSeVXu'></noscript><dt id='iSeVXu'></dt></q></blockquote><noframes id='iSeVXu'><i id='iSeVXu'></i>
                中国企■业要向德国学习,做一家□慢公司和笨公司

                新媒体环▲境下,企业々文化落地的策略

                施炜:中国制造业企业◇国际化战略的痛点与难点
                • 施炜:中国制造业企业国际化战略的痛点与难点
                • 中国制造企业参与国际市▼场竞争、自立于世界企业之林,既是中国制造企业在民族精神催化下的“战略意图”和愿景,也是国内市场过ㄨ度竞争、企业成长空间受到限制背景下的必∮然选择。
                • 作者:中略咨询    浏览数:1764    时间:2016-6-12

                你公司的战◥略与目标是否一致?

                初创企业就是要“闪电扩张”
                • 初创企业就是要“闪电扩张”
                • 最近,霍夫曼接受了《哈佛商→业评论》出版社编辑总监蒂姆·沙利∏文的专访,讨论了Ψ初创企业实施“闪电扩张”的挑战、风险与收益。
                • 作者:中略咨询    浏览数:1890    时间:2016-6-12

                可口可乐如何在内部↙“相马”?
                • 可口可乐如何在内部“相马”?
                • 世界级企业的核心竞争力,其基础是战略管理能力。在战略的指引下,人力资源管理作为企业竞争过程中的关键要大阵之下素逐渐被认可,而人力资源管理实践在世界级企业最佳管理实践中又处于核心●地位。因此,...
                • 作者:中略咨询    浏览数:1715    时间:2016-6-12

                为何只↓需奖励最优秀的员工
                • 为何只需奖励最优秀的员工
                • 20世纪90年代初,“团队”成为管理潮流,公司中的很多365在线体育开始交给团队完成。越来越多的任务由团队而非个人或独立部门但脸上却是涌现了骇然之色承担,合作被看成卓越365在线体育的卐要素。然而,大多数公司绩效考核机制的基础,仍...
                • 作者:中略咨询    浏览数:1796    时间:2016-6-8

                互联网思维需要“正末归本”
                • 互联网思维需要“正末归本”
                • 出现于齐梁时期文学理论经典《文心雕龙》,针对当今日开启时的文坛玄风泛滥、过分追求文辞藻饰的形式主义趋向,悖离优秀传统,使得“诗、骚之体”“建安风力”尽矣的乱》象,作者刘勰提出了正末归本的命题...
                • 作者:中略咨询    浏览数:1726    时间:2016-6-8

                共45页  8条/页  当前第44页 首页 |  上一页 |  下一页 |  尾页    转到第  

                Copyright©2012-2017 AEmodel  版权所有:广州中略企业管理咨询有限公司却是度角马王  粤ICP备13060742号-1  企业管理咨询公司  企业文化咨询   人力资源咨询   百度统计  


                客户服务热线
                400-8440-535